photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Rives, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La MJC de Rives est une association d'éducation populaire qui œuvre pour le développement culturel, social et citoyen. Elle propose des actions éducatives, culturelles et de loisirs favorisant l'autonomie et l'engagement des jeunes. Dans le cadre d'une réorganisation de l'association et de ses actions jeunesse, la MJC de Rives recrute au sein de son pôle Enfance Jeunesse, un-e Animateur-Animatrice Jeunesse - Directeur-Directrice d'ALSH 12-17 ans avec expérience. MISSIONS PRINCIPALES - Direction de l'ALSH 12-17 ans - Direction pédagogique, administrative et réglementaire de l'ALSH - Élaboration et mise en œuvre et évaluation du projet pédagogique - Garantie de la sécurité des jeunes - Coordination et accompagnement de l'équipe d'animation et recrute les animateurs CEE selon les besoins du service - Suivi administratif et budgétaire. Gère les achats du matériel d'activité en lien avec le budget dédié au secteur et à l'action. - Suivi des présences des jeunes - Gestion du matériel et de son rangement - Production de bilans (qualitatifs et quantitatifs) - Animation jeunesse - Conception et animation d'activités adaptées aux adolescents - Accompagnement des projets de jeunes -[...]

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Couturier / Couturière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tignieu-Jameyzieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de la confection de portes souples un Couturier secteur Tignieu Jameyzieu (H/F). - Couper, bruler et coudre les sangles au moyen d'une machine a coudre a double entrainement - Assemblage de toile PVC (tout ce qui ne peut pas être soudé) - Diverses activités annexes à la confection : préparer les kits visseries et notices, test des télécommandes, contrôle du stock des sangles et réappro Une forte saisonnalité impacte directement votre activité: - 38h/semaine sur 4 jours en période basse (8 mois dans l'année) - 43h/semaine sur 5 jours en période haute (4 mois dans l'année) Vous maitriser la machine a coudre et souhaitez vous épanouir dans une entreprise à taille humaine? Vous cherchez la mission de longue durée et appréciez avant tout le fait d'etre accompagnée dans votre découverte du poste? Lorsque l'on vous dit 9h de travail dans la journée, votre premiere reaction est de vous dire que vous serez mieux payé? Alors, n'hesitez pas et postulez directement à cette offre... ou contactez nous pour en savoir eventuelement plus: Ivy, Celestine et Sebastien se feront un plaisir de vous répondre.

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un CHARGE DE MISSION « PARTICIPATION DES PERSONNES EN SITUATION DE PRECARITE » (H/F) TYPE DE CONTRAT - CDD - 6 mois - 35h OU - Gières Prise de poste immédiat REFERENCE ANNONCE - CMP5 LA FINALITE DU POSTE Ce poste s'inscrit dans la mise en œuvre de la stratégie d'innovation des associations L'Oiseau Bleu et Le Relais Ozanam. Ce poste accompagne l'évolution des pratiques professionnelles avec une approche en faveur de la valorisation du savoir expérientiel et le développement du pouvoir d'agir des personnes concernées. Pour cela, il s'articule autour de 3 axes structurants : - L'accompagnement individuel et collectifs des professionnels et des personnes concernées - La conception et le développement de ressources pédagogiques et d'outils pratiques - La diffusion des retours d'expérience via des actions de sensibilisation et de plaidoyer Pour en savoir plus sur la thématique Participation : https://groupementdespossibles.org/innovation/pratiques-professionnelles/participation/ LE PROJET Le projet Participation accompagne le développement du pouvoir d'agir des personnes en situation de[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Assurances

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions et activités : - Assurer la gestion administrative d'un portefeuille d'établissements multi-conventions : Réaliser les formalités d'embauche Réaliser une simulation de paie Réaliser la DPAE Vérifier la validité du titre de séjour avec autorisation de travail Rédiger les contrat de travail et les avenants éventuels Gérer des contrats à durée déterminée Insertion/avec transmission DSN Créer le dossier du salarié dans CEGI (Compléter tous les paramètres: enfants, numéro de tél.) et mettre à jour le dossier si besoin Ouvrir des accès Web employé sur Octime Compléter la fiche employé (EVP, population) sur Octime Constituer le dossier administratif salarié (numérique) Réaliser l'adhésion du salarié à la mutuelle Assurer le suivi des dispenses de mutuelle - Assurer le traitement administratif des arrêts de travail : Saisir les Absences CPAM en la qualifiant sur OCTIME Réaliser les attestations CPAM Assurer le suivi des IJSS et le contrôle du remboursement Ouvrir le dossier prévoyance Assurer le suivi IJ prévoyance Réaliser la déclaration d'accident du travail dans les délais - Encadrer administrativement les procédures disciplinaires et les départs[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Tignieu-Jameyzieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vendeur(se) F/H L'Atelier, votre boulangerie artisanale de Tignieu recherche un(e) vendeur(se) pour compléter son équipe dynamique. En rejoignant l'Atelier, vous rejoignez le groupe ESSENC!EL Essenciel, est un groupe implanté localement, sur les territoires de Belleville, Mâcon, Châtillon-sur-Chalaronne, Lyon et ses alentours à travers 45 points de ventes. Le groupe se développe et se spécialise dans les activités de commerce de proximité depuis plus de 17 ans. Notre mission est de privilégier le savoir-être au savoir-faire, pour recruter les talents de nos régions. Nous favorisons la mobilité, l'inclusion et la diversité des profils, de tous âges, de 15 à 77 ans ! Grâce à notre organisation, nous offrons un cadre propice à l'épanouissement et l'évolution de nos collaborateurs et collaboratrices, artisans, à travers la diversité des secteurs : grande distribution, sport et mode, métiers de bouche, hôtellerie-restauration et culture. Au quotidien, nous partageons des valeurs communes avec nos équipes en qui nous donnons toute notre confiance, pour qu'ils fassent preuves d'audace et d'engagement. Rejoignez notre équipe de boulangers passionnés. Vous êtes passionné(e)[...]

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Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'Université Grenoble Alpes (UGA) accueille 57 000 étudiants et 10 500 personnels. Elle est organisée en six composantes académiques, dont la Faculté des sciences, structure d'accueil du poste proposé. Au cœur de cette organisation, la gestion financière joue un rôle stratégique, en lien direct avec l'ensemble des projets de la Faculté. Celle-ci pilote notamment des programmes internationaux de haut niveau comme les écoles européennes ESONN, HERCULES et ERCA, ainsi que les programmes transdisciplinaires de la Graduate-School@UGA (EXTREM, QUANTUM, TERRA, SOFT-NANO, OGRE). Elle développe également des projets de formation scientifique axés sur les transitions, afin de préparer les étudiants aux métiers d'avenir en recherche comme en industrie. Pour plus d'informations : Faculté des sciences - UGA Missions principales : Sous la responsabilité de la secrétaire générale de la faculté des sciences, votre mission principale sera d'assurer le suivi budgétaire et comptable de l'ensemble des projets rattachés à la composante académique. Activités principales : - Participer à l'élaboration et au suivi des budgets (hors masse salariale) de la Faculté[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dolomieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission principale Le/la secrétaire assure la gestion administrative et le bon fonctionnement du service. Il/elle est le premier point de contact de l'entreprise (physique et téléphonique) et veille à la fluidité des échanges internes et externes. Activités principales Accueil & communication : Accueil physique des visiteurs Gestion des appels téléphoniques et des emails Orientation des interlocuteurs Gestion administrative : Rédaction, saisie et mise en forme de documents Classement et archivage Suivi des dossiers administratifs Organisation & coordination : Gestion des agendas et prise de rendez-vous Organisation de réunions / déplacements Suivi des plannings Support opérationnel : Saisie de données (tableaux, CRM, logiciels internes) Gestion du courrier entrant et sortant Commande de fournitures Compétences requises Savoir-faire : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Bonne capacité rédactionnelle Organisation et rigueur Savoir-être : Sens de l'accueil et du service Discrétion et confidentialité Polyvalence et réactivité Bon relationnel Profil recherché Formation : Bac à Bac +2 (type gestion administrative,[...]

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Ingénieur / Ingénieure développement logiciel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Le LIG est un laboratoire de recherche en informatique fondamentale et appliquée, fondé en 2007 et rattaché à l'Université Grenoble Alpes et au CNRS. Il est l'un des plus grands laboratoires d'informatique en France, avec plus de 500 membres, dont 250 chercheurs et enseignants-chercheurs, 200 doctorants et 50 personnels administratifs et techniques. L'intégration se fera dans l'équipe Datamove de l'axe "Systèmes Répartis, Calcul Parallèle et Réseaux" du LIG, sur le site du campus, dans le bâtiment IMAG. Missions principales : Votre mission principale sera de contribuer au développement et à l'évolution d'un gestionnaire de ressources pour clusters (Flux, OAR) dédié à la gestion dynamique des ressources en environnement HPC (exascale), en vous appuyant sur votre expertise en C/C++ et en logiciels open source. Activités principales : - Programmer des interfaces entre le gestionnaire de ressources et les autres composants. - Concevoir et implémenter des algorithmes d'allocation de ressources. - Mettre en place et veiller au respect des dispositions qualité et des normes. - Piloter le projet sur tout ou partie de son cycle de vie. - Définir[...]

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Chef magasinier / Cheffe magasinière

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires. Nous recherchons un ou une responsable de magasin en CDD pour assurer la gestion quotidienne du magasin de notre cuisine centrale située à Saint Quentin Fallavier. Vos principales missions seront les suivantes : - Organiser et coordonner l'ensemble des activités du magasin (suivi état des stocks, gestion des flux de marchandises, inventaires, effectuer les réceptions et sorties .) - Encadrement et accompagnement de l'équipe composée de 3 personnes - Réceptionner, décharger les marchandises, - Décartonner les marchandises, - Contrôler et ranger les marchandises, - Veiller à la bonne organisation de son stockage, - Contrôle et vérification des produits entrants. - Respecter et appliquer la méthode HACCP. Profil recherché Expérience significative en gestion de stock magasin, avec une expérience[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Eybens, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du poste WORK 2000 / AGORA SERVICE, agence d'emploi implantée depuis près de 30 ans, recrute un assistant administratif H/F pour une mission en intérim. Vous évoluez au cœur d'un environnement où la rigueur et la coordination sont clés. En lien direct avec les conducteurs de travaux, vous serez un appui essentiel à la gestion administrative des chantiers et du service. Vous travaillez sur un rythme de 35 heures, du lundi au vendredi où une formation au poste est prévue. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Assurer la frappe et la mise en forme des documents administratifs - Gérer le courrier entrant et sortant, les mails et les appels téléphoniques - Contrôler les bordereaux, bons de livraison et factures - Préparer et suivre les dossiers d'appels d'offres - Rédiger et classer les documents nécessaires aux projets en cours - Mettre à jour les fichiers et bases de données administratives - Utiliser quotidiennement le pack Office et Outlook pour le suivi des activités Une connaissance du secteur du BTP serait un atout pour comprendre plus rapidement les enjeux des échanges au quotidien. Le profil recherché Vous[...]

photo Chef de promotion des ventes

Chef de promotion des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pont-Évêque, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la mission - Mettre en oeuvre des opérations promotionnelles - Réaliser des têtes de gondoles attractives selon un plan précis de manière à mettre en avant certains produits - Distribuer des flyers autour du point de vente - Animer les bornes de jeux devant le point de vente - Aller à la rencontre des clients pour proposer des applications - Accueillir et conseiller les clients sur les produits - Réaliser des démonstrations et développemer les ventes - Assurer un reporting régulier des activités et des informations utiles Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez vous engager auprès des adolescents du territoire ? Vous aimez construire des projets avec les équipes d'animateur(trices) pour faire vivre des aventures aux jeunes ? Le service jeunesse recherche 1 directeur(trice) adjoint(e) pour son accueil de loisirs 11-14 ans sur la période d'été, entre le 06 juillet et le 31 août 2026. Rejoignez-nous ! MISSIONS Sous l'autorité du responsable du service jeunesse et sous la responsabilité directe de la directrice de l'accueil de loisirs 11-14 ans ans, vous serez en charge de : - Participer à l'élaboration des programmes d'animations, - Organiser des projets d'animations autour de pratiques artistiques, culturelles et sportives - Accompagner l'équipe dans l'animation des temps d'activités et des temps de vie collective, - Assurer le suivi et la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec l'équipe pédagogique, - Assurer une relation de confiance avec les enfants, les familles et les équipes d'animation, - Assurer la sécurité physique et morale de chaque enfant en cohérence avec le projet pédagogique, - Assurer le suivi sanitaire et l'application des règles de prévention, - Animer[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Coublevie, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Micro-crèches Les Tipop's de Coublevie recherche sa nouvelle recrue afin de compléter ses équipes professionnelles ! L'histoire des Tipop's à débuté en janvier 2019 par l'ouverture de sa première micro-crèche à Coublevie. Depuis, 6 structures sont présentes sur le pays voironnais et proposent un environnement bienveillant et stimulant aux enfants accueillis ainsi qu'à leur famille. Notre projet pédagogique est basé sur le langage des signes et l'éveil des cinq sens. L'autonomie est également un aspect important pour nous, tout comme la bienveillance, la verbalisation positive, ou encore le respect. Si tu souhaites travailler dans un environnement sain, organisé, stable et un peu fun en même temps, tu es au bon endroit ! Voici plus d'informations sur les postes à promouvoir : - Micro-crèche de Coublevie située Route de Grenoble 38500 Coublevie - CDI - 35h - Début du contrat : immédiat - Tu disposes d'un CAP AEPE ou d'un DE d'Auxiliaire de Puériculture - Débutant accepté, expérience de 6 mois minimum très appréciée Si tu es motivé, dynamique, créatif, polyvalent, avec l'esprit d'équipe et surtout l'envie de bien faire, ce poste te correspond certainement ! Tes[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la relance et de l'accélération de son développement, JOCAD recrute un(e) Responsable Commercial(e) expérimenté(e) pour redynamiser son activité commerciale ! Votre mission consiste à reprendre, structurer et accélérer le développement commercial des offres : * placement de collaborateurs * recrutement direct * mise à disposition de ressources IT à temps partagé Missions principales Redéveloppement commercial * Reprendre et réactiver un portefeuille existant (clients et prospects) * Relancer la dynamique commerciale et augmenter le chiffre d'affaires * Identifier de nouveaux leviers de croissance à partir de l'existant * Prioriser les cibles à fort potentiel Développement & conquête * Mener des actions de prospection ciblées * Développer de nouveaux comptes (PME, ETI, collectivités) * Renforcer la présence auprès des décideurs (DG, DRH, DSI) Vente & conseil * Requalifier les besoins clients dans un contexte de transformation RH et IT * Promouvoir une offre déjà structurée et lisible * Adapter le discours commercial pour maximiser l'impact * Piloter les cycles de vente jusqu'à la signature Synergies groupe * S'appuyer sur les activités[...]

photo Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un CHEF DE PROJET CONCEPTION ENVIRONNEMENTALE Junior Innovation Transition (H/F) Au sein du Département Nouvelles Activités, tu prendras part aux différents projets portés par le Groupe : - Analyse des besoins des acteurs locaux (collectivités, établissement d'enseignement, associations... ) - Participation à la co-construction d'actions territoriales : évènements, ateliers énergie, journées portes ouvertes, rencontres institutionnelles... - Appui à la mise en œuvre d'outils pédagogiques pour le grand public, les jeunes et les agents techniques (jeux énergie, découverte du réseau électrique... ) - Contribuer à la valorisation du rôle de l'entreprise dans la transition énergétique territoriale. En parallèle, tu joueras un rôle clé dans le déploiement du programme "Connect", au croisement de la pédagogie, de l'insertion professionnelle et des besoins des entreprises locales : - Participation à la coordination des actions entre entreprises, universités, écoles, CFA et acteurs de l'emploi. - Appui à l'organisation d'ateliers, visites de sites, immersions, évènements[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Tour-du-Pin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AFIPH emploie plus de 2000 salariés et accompagne quotidiennement 4500 personnes. nous employons plus de 2000 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Dans le cadre d'un CDD de remplacement maladie , l'Afiph, recherche un Agent technique de maintenance (H/F). Le poste est basé au sein de l'établissement « Les Foyers Nord Isère », constitué de foyers d'hébergement et de services d'activités de jour répartis sur les communes de, La Tour du Pin, St Clair de la Tour, Saint Victor de Cessieu et Bourgoin-Jallieu. Cet établissement accueille 240 adultes de 20 à 60 ans porteurs d'une déficience intellectuelle parfois associée à des troubles psychiques. Il emploie près de 130 salariés . Vous serez rattaché(e) au responsable maintenance et services généraux. Votre rôle ? Assurer la maintenance et la sécurité des locaux et espaces à usage collectif au sein d'un établissement qui accueille des personnes handicapées mentales, en assurant une veille de l'application et du respect des normes de sécurité. Vos missions principales ? - Effectuer des travaux d'installation ou d'entretiens (plomberie, électricité, huisserie, ...) - Effectuer la vérification des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association se distingue par ses valeurs humanistes : vivre ensemble dans le respect de l'autre et des règles sociales. À travers le principe de l'accueil inconditionnel, son projet a pour objectifs d'héberger, soigner, éduquer, former et insérer. Association laïque d'inspiration chrétienne, le Prado favorise la circulation de la parole et le développement du pouvoir d 'agir des personnes. Découvrez le Prado en vidéo : https://www.le-prado.fr.#video-gallery DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT ET POSTE PROPOSE : Le Territoire de l'Isère regroupe 2 MECS, un service de milieu ouvert, un service d'accueil en appartement, un service de prévention spécialisée et un service de chantier éducatif. Le Service Appartement Insertion (SAI) a pour objectif de favoriser et soutenir l'autonomie sociale et professionnelle de jeunes de 16 à 21 ans. Ces jeunes sont accompagnés dans le cadre de la protection de l'enfance. Ils sont accueillis en appartements dans le diffus afin d'expérimenter la vie en semi-autonomie et d'accéder à un logement de droit commun à l'issue de l'accompagnement. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service, vous accompagnez[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez en charge de l'accompagnement quotidien de personnes en situation de handicap, de perte d'autonomie, d'exclusion sociale, ou autres. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante, où votre expertise et votre bienveillance feront une réelle différence dans la vie des résidents. Missions : Vous assurez l'accompagnement quotidien des usagers, dans le respect de leur projet personnalisé. Vos missions principales sont : - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, etc.) - Favoriser leur autonomie, leur inclusion sociale et leur bien-être. - Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés. - Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, AMP, infirmiers, psychologues, etc.) - Participer à l'animation d'activités éducatives, sociales ou culturelles. - Veiller à la sécurité, à l'hygiène et au respect des droits des usagers. Qualifications du profil recherché : - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) obligatoire. - Une première expérience dans le secteur médico-social est un atout Compétences / Savoir-faire / Savoir-être : -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence work2000 Saint Marcellin recrute assistant polyvalent - chargé d'accueil Assurer la gestion administrative courante et l'accueil Assurer l'accueil physique et téléphonique Gérer les commandes du site internet, les préparer, les envoyer et assurer la facturation, les encaissements des règlements et le lettrage en comptabilité de ces commandes. Préparer les salles de réunion Préparer les visites clients Saisir des réceptions des colis dans l'ERP Trier, distribuer, affranchir le courrier et planifier l'envoi des colis DHL Gérer le stock des fournitures de bureau Assurer les missions comptables suivantes Saisir des factures sans commande sur le logiciel de facturation Envoyer le détail des dépenses de carte bleue aux personnes concernées et saisir les écritures sur le logiciel comptable Imprimer les factures clients et envois en version dématérialisée ou par courrier Récupérer les bons de livraison et les documents des transporteurs auprès du magasin Mettre à jour du tableau des ventes hors France dans le cadre du process d'audit douanier Scan des factures fournisseurs sur le logiciel de dématérialisation Le profil recherché BTS Gestion de la PME ou Bac pro Assistance[...]

photo Chargé / Chargée de mission RSE

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi Négoce - Commerce gros

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de mission RSE et reporting extra-financiers pour continuer de renforcer le service RSE & CONFORMITE en créant un poste supplémentaire. Ce service, en lien avec l'ensemble des métiers du Groupe, est composé actuellement de trois personnes et accompagne les services supports et fonctions opérationnelles pour aligner stratégie commerciale et durabilité. Il prend en compte la grande diversité des filiales du Groupe pour les accompagner dans le déploiement de leur feuille de route RSE et la conduite éthique de leurs activités. Au sein de ce service, sous la responsabilité d'Alicia, la Responsable RSE et Conformité du Groupe, le(la) Chargé(e) de missions participera à l'élaboration des reporting extra-financiers du Groupe (rapport de durabilité, rapport RSE, calcul de l'empreinte carbone) et au déploiement des politiques RSE et de conformité. En lien avec l'ensemble des services, le(la) candidat(e) jouera un rôle primordial dans l'information, la formation, le conseil et l'animation d'un réseau. Les missions principales : Contribuer à la production des documents extra-financiers du Groupe (rédaction et collecte), Collecter les données[...]

photo Responsable entretien infrastructure ferroviaire

Responsable entretien infrastructure ferroviaire

Emploi Transport

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Ingénieur(e) Junior en conduite de travaux de maintenance voie, vous serez chargé(e) de : * Piloter et garantir la performance, la qualité et la sécurité des opérations de maintenance, de contrôle et des travaux sur les installations ferroviaires. * Assurer la sécurité des personnes, des biens et des circulations ferroviaires, en conformité avec les normes en vigueur. * Encadrer et développer les équipes opérationnelles : * Favoriser la montée en compétences et la cohésion d'équipe. * Accompagner les collaborateurs dans leur évolution professionnelle. * Participer à la planification des activités et à la définition des plans de charge : * Préparer les éléments nécessaires à la négociation des budgets. * Suivre, organiser et contrôler l'exécution des travaux : * Veiller au respect des délais, des coûts et des standards de sécurité. * Optimiser les ressources (personnel, habilitations, disponibilités) pour une performance continue. * Planifier les interventions de maintenance en mobilisant les bonnes ressources et en recherchant une optimisation permanente des moyens et des résultats. INFORMATIONS CLÉS * Un poste à fort enjeu technique[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Educateur Technique Spécialisé (H/F) (pension de famille et résidence Accueil) TYPE DE CONTRAT - CDI 50% OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Dès que possible REFERENCE DE L'ANNONCE - ETS2 LE SERVICE Conformément à l'article L. 633-1 du code de la construction et de l'habitation, les pensions de famille et les résidences accueil constituent une catégorie particulière de résidences sociales. La Résidence Accueil a pour vocation d'accueillir des personnes isolées ou des couples sans enfant, présentant un handicap psychique et/ou souffrant de troubles psychiques. Les résidents sont suffisamment stabilisés pour vivre en logement autonome, mais leur fragilité rend nécessaire une présence qui, sans être continue, apporte sécurité et convivialité, ainsi qu'un accompagnement social. La résidence Accueil Mangin a ouvert ses portes en décembre 2024 et vient compléter l'offre de logements adaptés gérée par l'Association l'Oiseau Bleu sur le territoire Grenoble Alpes Métropole. Cette structure dispose de 25 logements pour 27 places. Ainsi, l'Oiseau Bleu gère et propose 78 places dans ses 3 pensions de familles[...]

photo Adjoint / Adjointe technique (espaces verts)

Adjoint / Adjointe technique (espaces verts)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Eybens, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du poste WORK 2000 / AGORA SERVICE, agence d'emploi implantée depuis près de 30 ans, recrute un assistant administratif H/F pour une mission en intérim. Vous évoluez au cœur d'un environnement où la rigueur et la coordination sont clés. En lien direct avec les conducteurs de travaux, vous serez un appui essentiel à la gestion administrative des chantiers et du service. Vous travaillez sur un rythme de 35 heures, du lundi au vendredi où une formation au poste est prévue. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Assurer la frappe et la mise en forme des documents administratifs - Gérer le courrier entrant et sortant, les mails et les appels téléphoniques - Contrôler les bordereaux, bons de livraison et factures - Préparer et suivre les dossiers d'appels d'offres - Rédiger et classer les documents nécessaires aux projets en cours - Mettre à jour les fichiers et bases de données administratives - Utiliser quotidiennement le pack Office et Outlook pour le suivi des activités Une connaissance du secteur des espaces verts serait un atout pour comprendre plus rapidement les enjeux des échanges au quotidien. Le profil recherché Vous[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Pôle Multi-Accueil accueillant des enfants de 3 mois à 5 ans et sous l'autorité de la directrice, vous assurez l'accueil, la sécurité, le bien-être et le développement global des enfants en collaboration avec l'équipe éducative et dans le respect du projet pédagogique de la structure Missions : - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Assurer les soins d'hygiène : change, toilettes, propreté - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (autonomie, socialisation .) - Encadrer les différents temps de la vie quotidienne : accueil, ateliers, repas, temps de repos, séparation et retrouvaille - Travailler en équipe - Participer aux réunions - Proposer et animer des activités en lien avec le projet éducatif - Favoriser l'autonomie - Observer et transmettre le développement des enfants - Entretenir les locaux en respectant les protocoles d'hygiène Profil recherché Compétences générales requises : - Diplôme dans le domaine de l'enfance, CAP « accompagnant éducatif petite enfance » - Expérience dans la petite enfance souhaitée[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Pôle Multi-Accueil accueillant des enfants de 3 mois à 5 ans et sous l'autorité de la directrice, vous concevez, mettez en œuvre et coordonnez le projet éducatif et le travail d'équipe. Vous accompagnez les pratiques professionnelles Missions : - Accueillir l'enfant et sa famille - Observer le développement affectif, moteur, cognitif et social - Assurer la sécurité affective, physique et morale de l'enfant - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (autonomie, socialisation .) - Penser, organiser, encadrer et ajuster les différents temps de la vie quotidienne (accueil, ateliers, repas, temps de repos .) - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet d'établissement en lien avec l'équipe terrain et l'équipe de direction - Adapter les pratiques en fonction des observations - Rédige et coordonne des projets d'équipe - Être professionnelle ressource de l'équipe - Etre porteur de projets à destination de l'enfant, des familles et de l'équipe - Apporter un éclairage pédagogique - Participer et animer[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé.e hiérarchiquement sous l'autorité du responsable voirie et espaces verts, l'agent effectue les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics. Missions principales : Nettoiement et entretien des voies et espaces publics ((balayage mécanisé, manuel) Ramassage des encombrants, évacuation des déchets, nettoyage de la station. Constat et alerte de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers Médiation et relations à l'usager Préparation d'évènements et de manifestations diverses Les missions sont susceptibles d'évoluer selon les besoins, elles sont non exhaustives Lieu d'affectation : Vous serez susceptible d'être affecté(e) sur plusieurs sites selon les besoins du service . Profil recherché Compétences générales requises : Permis B obligatoire (à présenter à l'entretien) Les Permis poids lourd, CACES seraient un plus Savoir et Savoir Faire - Lire et utiliser une notice dans le cadre de ses missions - Evaluer l'état d'un matériel, ouvrage, relatif à son domaine de compétence - Utiliser des matériels et outils relatifs à son métier - Aptitude au port de charge - Respect des consignes Savoir être - Rigueur et[...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

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Assure les tâches d'entretien quotidiennes pour assurer la préparation des repas et l'hygiène des locaux Missions principales : - Assurer le bon fonctionnement du Multiaccueil au quotidien - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Garantir la propreté et effectuer le nettoyage des locaux et des équipements selon les normes HACCP et règles d'hygiène - Assurer la préparation des repas en lien avec les protocoles du Multiaccueil - Anticiper les stocks de produits Profil recherché Compétences générales requises : Savoir - connaître les techniques de nettoyage et les normes HACCP - connaître les produits spécifiques et respecter les dosages des produits -connaissance des gestes d'urgences en cas d'accident (une information sur les protocoles PAI mis en place au sein de la structure sera réalisée à la prise de poste) Savoir-faire - maitriser les techniques de nettoyage selon règles d'hygiène et de sécurité - avoir le sens de l'organisation - avoir un langage et une attitude adaptés à la petite enfance Savoir être - savoir organiser son temps de travail en autonomie - être ponctuel et polyvalent - savoir cerner les priorités - être apte au travail en équipe Durée[...]

photo Plâtrier / Plâtrière

Plâtrier / Plâtrière

Emploi Construction - BTP - TP

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Jeune société en développement recherche pour son activité autour du bassin de Grenoble, Saint Martin d'Hères, la Vallée du Grésivaudan un ouvrier polyvalent sur les lots architecturaux (H/F). Vos missions se déclineront autour des activités suivantes : platerie, peinture et pose de sols souples. La polyvalence sera appréciée pour ce recrutement. Des connaissances en maintenance sur l'électricité et la plomberie seront également appréciables. Vous possédez idéalement une formation et expérience significative dans le domaine. Environ 3 ans minimum Les travaux de rénovation d'appartements se font dans des copropriétés habitées. Vous devrez donc être sérieux.se et respectueux.se de votre environnement de travail. Rémunération : entre 2000 et 2500 € brute en fonction du profil Avantages : - Véhicule de service - Paniers repas Formation: - CAP / BEP : Plaquiste / Peintre / Agente de maintenance du bâtiment Expérience: - Construction et rénovation : 3 ans (Optionnel) Permis/certification: - Permis B (Requis)

photo Ingénieur / Ingénieure en thermodynamique en industrie

Ingénieur / Ingénieure en thermodynamique en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

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Nous recherchons un(e) Ingénieur Calcul Mécanique pour intervenir chez l'un de nos clients industriels, acteur majeur dans le développement de solutions techniques pour des applications sous pression. À propos de la mission Intégré(e) aux équipes techniques du site, vous intervenez en support des activités de développement et de justification mécanique des produits. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Réaliser des analyses de flexibilité de réseaux de tuyauterie - Effectuer des analyses mécaniques d'équipements sous pression - Vérifier la tenue mécanique des composants et structures - Proposer des solutions techniques afin d'adapter et justifier les dimensionnements mécaniques - Rédiger les notes de calcul et rapports techniques, notamment en anglais Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 40 000 EUR - 50 000 EUR par an Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 48 400,00EUR - 60 500,00EUR par an - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application -[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

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Descriptif du poste : Le/la responsable de service petite enfance multi accueils est placé sous la responsabilité de la directrice adjointe petite enfance, parentalité et inclusion. Il/elle participe activement au collectif « directeur / directrice adjointe / responsables de service » dans la mise en œuvre des politiques éducatives et familiales. Dans ce collectif de cadres, vous serez chargé(e) de gérer le service multi accueils et de coordonner les activités des 20 Établissements d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE), dans une recherche constante d'efficience et de qualité du service public. Le service multi accueils se compose de 230 agents environ, dont 1 responsable de service adjoint, 20 responsables de structures, 1 coordinatrice en charge de l'optimisation des plannings et d'1 assistante administrative. Missions : 1. Pilotage stratégique du service petite enfance multi accueils - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique petite enfance à l'échelle intercommunale - Mettre en œuvre et évaluer le plan d'actions découlant du diagnostic mené en 2024, etc. - Conduire des projets structurants, en lien avec la direction adjointe (création de crèches,[...]

photo Soudeur / Soudeuse

Soudeur / Soudeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

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Manpower LA TOUR DU PIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur à l'étain sur Val de Virieu 38730 (H/F) Notre client est Spécialiste de la connectique électrique et électronique, il possède un savoir-faire et une expertise qui lui ont permis de développer et de diversifier ses secteurs d'intervention: montage de sous ensembles, câblage électrique et électronique, intégration systèmes. Au sein de l'atelier, vous interviendrez sur les opérations suivantes : - Réaliser des soudures à l'étain de haute précision sur différents types de connecteurs, en parfaite conformité avec les exigences techniques. - Lire et interpréter les plans, schémas techniques et instructions de montage afin de garantir la qualité des assemblages. Prendre en charge une série complète de production (« travail par caisse ») en totale autonomie : - préparation et démarrage du câble, - mise en forme, - soudures fines, assemblage, contrôle et validation qualité des connecteurs. - Participer ponctuellement aux activités annexes de l'atelier : assemblage simple, préparation de commandes ou petites opérations manuelles et logistiques. -[...]

photo Employé / Employée de rayon produits culturels

Employé / Employée de rayon produits culturels

Emploi Administrations - Institutions

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Placé(e) sous la Direction des services à la population, l'agent assure : - l'ensemble des tâches dévolues à l'accueil du public et à la surveillance du musée - la vente de produits complémentaires (livres, cartes postales, etc.) - le service au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons selon la législation relative à la consommation d'alcools et de snackings selon la législation relative en hygiène et sécurité alimentaire (HACCP) - l'entretien des équipements du bar et des locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Etablissements Recevant du Public (ERP) Missions du poste : Accueil partie « Musée » - Accueillir, orienter et renseigner le public (présentiel et téléphonique) - Ouvrir et fermer le Musée : mise en sécurité, vérification de la propreté, allumage des lieux, inspection et mise en route des expositions - Participer et veiller à la conservation préventive des pièces exposées, du musée - Veiller aux règles de sécurité par et pour le public - Tenir la librairie et assurer l'encaissement lié (tenir un registre des ventes) - Participer à l'organisation pratique d'événements culturels : préparation des salles, accueil des prestataires etc. Accueil[...]

Ressources supplémentaires